1. 统筹销售团队日常管理,制定目标、分解任务,保障业绩达成。
2. 带队拓客获客,优化销售流程,提升团队成交率与回款效率。
3. 培训指导销售新人,搭建考核体系,激发团队战斗力。
4. 对接客户解决疑难问题,维护客情与项目品牌口碑。
5. 分析销售数据与市场竞品,制定优化策略并落地。
6. 2年以上房产销售团队管理经验,有成熟带教及业绩成果。
7. 精通房产销售全流程,熟悉市场政策与拓客渠道。
8. 具备强目标感、统筹能力与团队激励能力,抗压性强。
9. 沟通谈判能力佳,能高效联动内外部资源推进工作。
10.试用期三个月,能力优秀可提前转正。
武仙古城项目